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共性清单

加强政治建设

1.深刻把握“两个确立”，坚决做到“两个维护”，建立并执行“第一议题”制度，把习近平总书记最新重要讲话和重要指示批示精神作为党委议事决策的第一议题，及时跟进学习，研究贯彻、推动落实。

及时召开

区委办

2.健全完善推动党中央重大决策部署和习近平总书记重要指示批示常态化落实机制，加强对党中央重大决策部署和习近平总书记重要指示批示精神贯彻落实情况的督促检查，按照“组成一套人马、形成一套措施、建立一套台账，并适时开展‘回头看’”要求，不折不扣抓好传达学习、贯彻落实、建立台账、督查督办等各个环节。

12月

城区纪委、区委办

3.深入学习宣传贯彻党的二十大精神，全面贯彻落实习近平总书记参加党的二十大广西代表团讨论时重要讲话精神特别是对广西“五个更大”重要要求，在全面学习、全面把握、全面落实上下足功夫，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，坚定不移在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。

全年

区委办、

区委宣传部

4.围绕党的二十大一系列重大战略、重大任务、重大举措，聚焦贯彻落实习近平总书记视察广西“4·27”重要讲话和对广西工作“五个更大”重要要求，紧盯党中央因时因势作出的决策部署，紧扣自治区党委建设壮美广西“1+1+4+3+N”目标任务体系，紧跟全市中心工作，推进政治监督具体化、精准化、常态化，推动党中央、自治区党委和市委重大决策部署落到具体责任、具体规划、具体政策、具体项目、具体措施、具体成效上。

12月

城区纪委

共性清单

加强政治建设

5.推进党的政治建设、思想建设、组织建设、作风建设、纪律建设和反腐败斗争，把制度建设贯穿其中，更加突出党的各方面建设有机衔接、联动集成、协同协调。

12月

城区纪委、区委办

6.年内针对巡视巡察、审计、上级专项督查督导等反馈的问题，履行好整改主体责任，统筹研究制定有针对性的具体整改措施。通过建立整改台账，细化分解责任，统筹组织推进，加强督促落实，确保整改到位。

12月

城区纪委、区委

巡察办、审计局

7.年内按规定要求办理纪检监察机关提出的纪律检查建议、监察建议、纪检监察建议，对所采纳的建议，及时组织开展整改，做好整改反馈。

12月

区委办、政府办

8.每半年至少召开1次常委会会议专题研究全面从严治党、党风廉政建设工作，分析研判形势，研究解决瓶颈和短板，提出加强和改进的措施。

12月

城区纪委、区委办

9.年内组织对本城区政治生态状况综合分析不少于1次，认真查找领导班子自身存在的突出问题，采取有力措施加以解决。政治生态状况综合分析抄送同级纪检监察机关。

12月

区委办、城区纪委、区委组织部、区委宣传部

加强思想建设

1.全面加强纪律建设，推动党校和各级党委（党组）理论学习中心组把党章党规党纪作为必修课，促进党员干部特别是年轻领导干部增强纪律意识，把党的纪律规矩刻印在心。

12月

区委宣传部

2.严格执行党章和党内政治生活准则，严格落实民主集中制和重大事项请示报告等制度，提高党委把方向、谋大局、定政策、促改革能力。

全年

区委办、

区委组织部

共性清单

加强思想建设

3.严明党的政治纪律和政治规矩，坚决同危害党中央权威和集中统一领导的言行作斗争，及时发现、着力解决“七个有之”问题，坚决清除同党离心离德的“两面人”、结党营私的“小团伙”、阳奉阴违的“伪忠诚”，坚定维护党的全面领导和团结统一。

12月

城区纪委

4.深入开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育，强化理论学习和运用，用党的创新理论统一思想、统一意志、统一行动。

全年

区委办、

区委组织部

5.开好民主生活会，用好批评和自我批评武器，不断增强党内政治生活政治性、时代性、原则性、战斗性。

全年

区委组织部

加强作风建设

1.畅通“办不成事”投诉渠道，建立督查问效机制，跟踪督查问责。

全年

城区纪委、

城区行政审批局

2.每逢节假日，开展节前集中提醒教育活动，严格落实中央八项规定精神，绷紧纪律之弦。

全年

城区纪委

3.强化干部作风，在“学、研、比、管、干”方面以“五个先行”为抓手，持续开展“昏庸懒散拖”专项整治。

全年

城区纪委、

区委组织部

4.开展“强化监督护航经济发展，持续深入优化营商环境”系列活动，深入开展推动重实效强实干抓落实助力uedbet体育平台:经济社会发展高质量开新局起好步专项监督。

全年

城区纪委及相关

责任单位

共性清单

加强作风建设

5.进一步加大“项目为王”工作力度，推动重点项目建设落地落实、取得实效。

全年

城区纪委及相关

责任单位

6.大兴调查研究，突出问题导向和目标导向，党委班子成员带头深入调查研究，不断深化对党的创新理论的认识和把握，善于运用党的创新理论研究新情况、解决新问题、总结新经验、探索新规律，扑下身子干实事、谋实招、求实效，使调查研究工作同中心工作和决策需要紧密结合起来，更好为科学决策服务，为提高党的执政能力和领导水平服务，为完成新时代新征程的使命任务服务。

全年

区委办、

区委组织部

加强对权力监督制约

1.全面建立“一把手”权力清单、负面清单制度。督促城区各级党组织学习借鉴试点单位先进经验，围绕决策权、执行权、监督权三个方面厘清权力明细，制定本单位“一把手”权力清单、负面清单，划定权力红线，明确“一把手”职责边界，督促“一把手”依规依纪依法行使权力，履行管党治党、全面从严治党主体责任。

全年

城区纪委、

区委区直机关工委

2.全面推动建立领导干部插手干预重大事项记录制度。把选人用人、审批监管、土地使用权出让、资源开发、工程建设、政府采购、企业并购重组、资产处置、金融信贷、大额资金使用、执纪执法、司法活动等涉及公权力行使的重大事项纳入记录范围，为领导干部履职用权划出红线。

12月

城区纪委

共性清单

加强对权力监督制约

3.加强对“一把手”和领导班子的监督，党委建立完善并认真组织实施上级“一把手”对下级“一把手”监督谈话、专题约谈、委托谈话、廉政家访工作机制。

全年

城区纪委、区委办

4.年内安排专题听取班子成员和下一级党组织报告履行主体责任情况。召开年度党委（党组）书记推动落实党风廉政建设主体责任述责述廉评议会，进一步压紧压实党委（党组）全面从严治党主体责任。

3月

城区纪委、区委办

5.对下一级党组织开展年度落实党风廉政建设“两个责任”工作情况检查考核，促进党风廉政建设“两个责任”贯通协同、一体落实，推动全面从严治党向纵深发展。

3月

城区纪委

一体推进“三不腐”

1.建立完善并认真执行党委常委会审议重要违纪违法案件制度，由纪委书记通报案情，分管常委检视反思，其他常委对照查摆，党委书记全面点评，严格落实“一岗双责”。

全年

城区纪委

共性清单

一体推进“三不腐”

2.建立完善“一案一通报、一建议、一谈话、一警示、一整改、一评议”的以案促改工作机制。年内对本城区发生重大违纪违法案件、严重“四风”问题以及有班子成员被给予党纪政务处分的案件，及时召开专题民主生活会，认真对照检查，深刻剖析反思，明确整改责任。组织警示教育活动，以身边事警醒身边人。对案例中反映出制度机制方面的漏洞和不足，及时建章立制，堵塞漏洞。

全年

城区纪委

3.年内至少开展1次全覆盖的全面从严治党宣传教育活动。党委中心组年内至少组织安排1次涉及党纪党规内容的集中学习。及时组织学习纪委通报的典型案例，以案明纪，强化警示教育。

全年

城区纪委、区委办

清廉建设

1.推动清廉建设全域覆盖。制定《关于全面深化清廉西乡塘建设的实施方案》，持续挖掘具有西乡塘元素的清廉建设特点亮点，打造更多具有引领示范效应的清廉建设示范点。

全年

城区清廉办

2.加强家庭家教家风建设，以纯正家风涵养清朗党风政风。持续开展“树清廉家风创清廉家庭”“家风故事我来讲”等活动，继续开展“最美廉洁家庭”“廉洁家属”评选，深入挖掘优秀传统文化中的廉洁元素，打造一批家风家训示范点，推出一批红色家风精品力作。

全年

城区清廉办

个性清单

?

1.深入开展基层减负。严格控制层层发文、层层开会，着力解决文山会海反弹回潮的问题；加强计划管理和监督实施，着力解决督查检查考核过多过频、过度留痕的问题。

全年

区委办、政府办

2.深入整治损害群众利益的腐败问题、开展乡村振兴领域不正之风和腐败问题专项整治。

全年

城区纪委、

乡村振兴局

3.开展领导干部利用职权或影响力插手工程项目谋私贪腐问题专项整治。抓住领导干部这个“关键少数”，聚焦“一把手”、领导班子成员，聚焦主管部门、监管部门、项目建设单位领导干部，盯住决策审批、招标投标、建设管理、质量监理、预算结算、竣工验收和物资采购等重要环节，瞄准“八种情形”，强化整治整改。

全年

城区纪委及相关

责任单位

4.常态化开展扫黑除恶斗争。加强系统治理、依法治理、综合治理、源头治理，持续提高扫黑除恶法治化、规范化、专业化水平。

全年

城区纪委、

区委政法委

个性清单

?

5.持续深入整治粮食购销腐败和作风问题。加强与检察院的联动，通过依法能动履职，严惩涉粮职务犯罪，促进粮食购销领域管理制度的健全完善，守护好国家和人民的“粮袋子”。

全年

城区纪委及相关

责任单位

6.全面深入开展土地利用腐败和作风问题专项整治，大力整治违法建设，严守耕地保护红线。

全年

城区纪委、

自然资源局、

农业农村局、

城管局

7.聚焦中央生态环境保护督察反馈问题整改，聚焦中央和自治区领导指示批示问题整改，聚焦污染防治攻坚战重点工作，聚焦生态环境保护基础设施短板，聚焦人民群众反映的突出生态环境问题，持续深入生态环境保护领域腐败和作风问题，推动城区生态文明建设和生态环境保护再上新台阶。

全年

城区纪委、生态环境局及相关责任

单位

8.加强纪律教育。制定uedbet体育平台:“廉洁‘纪’在心”纪律教育工作方案，打造“纪委说”教育品牌，组建由纪委班子成员组成的讲师团，采取“点单式”授课方式，聚焦党章、党规、党纪等内容，每季度至少赴相关单位开展1次纪律教育授课。

全年

城区纪委

共性清单

强化责任担当

1.扛牢政府系统全面从严治党“第一责任人”职责，坚持把党风廉政建设贯穿政府工作全过程、各方面，切实推动政府系统党风廉政建设走深走实。

全年

2.年内召集政府部门、联系单位，研究部署党风廉政建设工作至少2次。

全年

加强日常管理

1.年内同政府部门、联系单位党组织及其领导班子成员开展谈心谈话和提醒谈话，实现全覆盖。

全年

2.年内为政府部门、联系单位党员干部上1次廉政党课。

8月

严格廉洁自律

?

1.模范遵守和执行党规党纪及国家法律法规，严格执行党的政治纪律和政治规矩，严格贯彻落实中央八项规定精神。

全年

2.严格执行民主集中制等党内组织生活制度，不搞以权谋私，不搞特殊化。

全年

3.自觉接受群众监督，主动将个人主体责任清单在城区政务网站上公示。

全年

个性清单

1.抓好政府系统学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育，结合主题教育带头开展调查研究，深入一线察实情、出实招、求实效，全力破解发展难题。

全年

2.狠抓政府系统作风建设，结合开展干部作风建设强化年活动，持之以恒纠“四风”树新风，切实提高政府执行力，以优良作风全力拼经济 、搞建设。

全年

个性清单

3.推广应用“事办成”系统，着力提升行政效能，切实减轻基层负担。

全年

4.全力推进依法统计依法治统，完善统计监督体系，杜绝统计造假问题发生。

全年

5.组织开展“强化监督护航经济发展，持续深入优化营商环境”系列活动，及时解决企业发展、项目落地遇到的问题和困难，持续推动uedbet体育平台:经济高质量发展。

全年

6.组织实施“六个围绕、六个纠治”，积极开展乡村振兴领域不正之风和腐败问题专项整治。

全年

7.按照区委关于全面深化清廉西乡塘建设的部署要求，规范权力运行，持续强化廉洁高效政府建设。对标“五个更大”重要要求，把营造廉洁高效发展环境融入到经济社会发展全过程、各方面、各环节。

全年

8.大力推进土地领域治理工作，遏制耕地非农化乱象、坚守耕地红线和粮食安全底线。

全年

9.组织各责任单位开展领导干部利用职权或影响力插手工程项目谋私贪腐问题专项整治，进一步推动领导干部干净干事、工程项目优质高效、营商环境优化改善。

全年

共性清单

强化责任担当

1.年内召集分管部门、联系单位，研究部署党风廉政建设工作至少2次。

全年

2.根据工作分工，按照“一岗双责”要求，领导、督促分管部门和单位全面从严治党工作，对分管部门和单位党员干部从严进行教育管理监督。

全年

加强日常管理

1.对分管部门、联系单位党组织及其领导班子成员，发现存在政治、思想、工作、生活、作风、纪律等方面苗头性、倾向性问题的，及时开展提醒谈话；发现落实全面从严治党主体责任不到位、管党治党问题较多、党员群众来信来访反映问题较多的，及时进行约谈、严肃批评教育；发现存在“昏庸懒散”等问题的，及时开展谈心谈话。

全年

2.年内为分管部门、联系单位党员干部上1次廉政党课。

8月前

严格廉洁自律

1.模范遵守和执行党规党纪及国家法律法规，严格执行党的政治纪律和政治规矩，严格贯彻落实中央八项规定精神。

全年

2.严格执行民主集中制等党内组织生活制度，不搞以权谋私，不搞特殊化。

全年

3.自觉接受群众监督，主动将个人主体责任清单在城区政务网站上公示。

全年

4.严格执行重大事项请示报告、领导干部报告个人有关事项等制度规定，加强对亲属和身边工作人员的教育管理监督。

全年

个性清单

1.严格落实“处级领导联系服务重大项目重点企业”机制，重点抓好乡村振兴产业项目库建设工作。

全年

2.结合城区“干部作风建设强化年”活动，严抓干部作风建设，积极谋划推进农业农村工作，督促分管部门抓好乡村振兴各项工作。

全年

3.以扎实的工作作风开展好创城创卫各项工作。

全年

4.落实为基层减负工作要求，严格控制督查检查频次。

全年

共性清单

强化责任担当

1.年内召集分管部门、联系单位，研究部署党风廉政建设工作至少2次。

全年

2.根据工作分工，按照“一岗双责”要求，领导、检查、督促分管部门和单位抓好全面从严治党工作，对分管部门和单位党员干部从严进行教育管理。

全年

加强日常管理

1.年内同分管部门、联系单位党组织及其领导班子成员开展谈心谈话和提醒谈话，实现全覆盖。

全年

2.年内为分管部门、联系单位党员干部上1次廉政党课。

8月

严格廉洁自律

?

1.模范遵守和执行党规党纪及国家法律法规，严格执行党的政治纪律和政治规矩，严格贯彻落实中央八项规定精神。

全年

2.严格执行民主集中制等党内组织生活制度，不搞以权谋私，不搞特殊化。

全年

3.自觉接受群众监督，主动将个人主体责任清单在城区政务网站上公示。

全年

4.严格落实组织工作各项纪律要求，依法依规推进选人用人、干部监督等各项工作。

全年

个性清单

1.认真贯彻落实党中央、自治区党委、市委关于学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育的工作部署，扎实推进城区主题教育开展，推动党员干部以学铸魂、增智、正风、促干。

全年

2.深入开展大兴调查研究工作，组织党员干部围绕全面从严治党中的重大问题等12个方面调研内容深入基层、深入群众开展调查研究，把调查研究成果转化为推动工作、解决问题的实际成效。

全年

3.结合开展“五基三化”提升年行动，持续开展软弱涣散（后进村）基层党组织排查整顿，常态化开展村干部任职资格审计，持续用劲抓好基层打牢基础；加强城市社区党建工作，常态化开展清廉社区建设，推进以党建引领基层治理，深化网格化管理模式，提升为民服务水平，不断压实基层党组织管党治党责任。

全年

4.加强党的政治建设，提升干部队伍专业化水平。

全年

5.坚持党管人才原则，深入贯彻落实新时代人才工作有关要求，全面落实自治区人才强区战略，扎实推动城区人才工作深入开展。

全年

6.进一步深入纠治党员干部中存在的形式主义、官僚主义和不担当、不作为、慢作为等作风方面突出问题，开展“加压奋进谋发展，担当实干开新局”干部作风建设强化年活动，全面振奋广大党员干部干事创业精气神，确保全面贯彻党的二十大精神开好局，落实“五个更大”重要要求、落实国家重大政策文件起好步，奋力开创新时代uedbet体育平台:高质量发展新局面。

全年

共性清单

强化责任担当

1.年内召集分管部门、联系单位，研究部署党风廉政建设工作至少2次。

全年

2.按照“一岗双责”要求，领导、检查、督促分管部门和单位全面从严治党工作，综合运用多种方式对分管部门和单位党员干部从严进行教育管理监督。

全年

加强日常管理

1.年内同分管部门、联系单位党组织及其领导班子成员开展谈心谈话和提醒谈话。

全年

2.对分管单位和部门的领导班子及其成员存在苗头性、倾向性问题的进行批评教育，对存在轻微违纪问题的及时予以诫勉。

全年

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严格廉洁自律

?

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1.模范遵守和执行党规党纪及国家法律法规，严格执行党的政治纪律和政治规矩，严格贯彻落实中央八项规定精神。

全年

2.严格执行民主集中制等党内组织生活制度，不搞以权谋私，不搞特殊化。

全年

3.自觉接受群众监督，主动将个人主体责任清单在城区政务网站上公示。

全年

个性清单

1.严格按照自治区党委“1+1+4+3+N”目标任务体系及南宁市、uedbet体育平台:实施强首府战略指导思想，抓好项目储备、招商、建设、入库入统等工作，定期听取相关部门汇报，及时研究解决项目推进过程中遇到的难题；同时强调工作纪律问题，加强指导和督查，防止出现违法乱纪行为。

全年

2.立足分管部门，按照区委关于清廉西乡塘建设部署要求，全面推进相关工作。

全年

个性清单

3.积极推动分管部门开展领导干部利用职权或影响力插手工程项目谋私贪腐问题整治，激励鞭策城区广大党员干部在“项目为王”各项工作落地见效中打头阵、当先锋、作表率。

全年

4.组织开展统计专项整治工作，推进依法统计依法治统，完善统计监督体系，有效遏制统计造假屡禁不止问题发生。

全年

5.组织开展“强化监督护航经济发展，持续深入优化营商环境”系列活动，及时解决企业发展、项目落地遇到的问题和困难，持续推动uedbet体育平台:经济高质量发展。

全年

6.聚焦企业经营发展、项目建设，督促建立企业“办不成事”诉求直达快办机制，狠抓责任落实，采取有效措施、创新举措，积极主动开展工作，进一步畅通政企沟通渠道，及时倾听企业呼声、回应企业关切，确保工作机制高效有序运转并取得实效。

全年

共性清单

强化责任担当

1.年内召集分管部门、联系单位，研究部署党风廉政建设工作至少2次。

全年

加强日常管理

1.年内同分管部门、联系单位党组织及其领导班子成员开展谈心谈话和提醒谈话，实现全覆盖。

全年

2.年内为分管部门、联系单位党员干部上1次廉政党课。

8月

严格廉洁自律

?

1.模范遵守和执行党规党纪及国家法律法规，严格执行党的政治纪律和政治规矩，严格贯彻落实中央八项规定精神。

全年

2.严格执行民主集中制等党内组织生活制度，不搞以权谋私，不搞特殊化。

全年

3.自觉接受群众监督，主动将个人主体责任清单在城区政务网站上公示。

全年

个性清单

1.通过组织观看警示教育片、通报典型案件、参观廉政教育基地等多种形式，加强廉政文化阵地建设，营造廉荣贪耻、风清气正的良好氛围，促进党员干部廉洁从业。

全年

2.正确处理亲清政商关系，积极营造良好的营商环境，整合民主党派、无党派人士的力量，组织民主党派、无党派开展民主监督活动。

全年

个性清单

3.年内至少深入开展1次党性党风党纪教育，引导党员干部弘扬党的光荣传统和优良作风，牢记“三个务必”，践行“三严三实”，从思想上固本培元。

全年

4.主持召开党风廉政建设专题会议，回顾总结上一年度领导班子和每个成员履行主体责任情况，研究部署全年党风廉政建设工作。

全年

5.组织全体干部职工，分类对所有岗位廉政风险进行全面排查，并突出抓好重点领域、重点岗位的廉政风险防控。与各分管负责人签订党风廉政建设责任书，形成一级抓一级、层层抓落实的责任传导体系。

全年

6.聚焦诚信守法、规范经营，深入推进清廉民企建设。加强和改进民营企业党建工作，推进党的组织和清廉民企建设工作有效覆盖；加强法治宣传，引导民营企业依法经营；加强廉洁企业文化建设，引导有条件企业打造以党建为统领的清廉文化宣传教育阵地。

全年

共性清单

强化责任担当

1.年内召集分管部门、联系单位，研究部署党风廉政建设工作至少2次。

全年

2.严格按照“一岗双责”要求，领导、检查、督促监督执纪各部门抓好全面从严治党工作，对纪检监察干部队伍从严进行教育管理。

全年

加强日常管理

1.年内同纪检监察班子成员、联系单位党组织及其领导班子成员开展“背靠背”谈心谈话和提醒谈话。

全年

2.年内为城区纪检监察党员干部上1次廉政党课。

全年

3.加强开展纪检监察干部队伍教育整顿，防止“灯下黑”。

全年

严格廉洁自律

1.模范遵守和执行党规党纪及国家法律法规，严格执行党的政治纪律和政治规矩，严格贯彻落实中央八项规定精神。

全年

2.严格执行民主集中制等党内组织生活制度，不搞以权谋私，不搞特殊化。

全年

3.自觉接受群众监督，主动将个人主体责任清单在城区政务网站上公示。

全年

4.以身作则，加强纪检监察干部“八小时外”管理。

全年

5.带头培育良好家风，加强对亲属和身边工作人员的教育和管理，杜绝亲属和身边工作人员利用自己的职权谋取私利。

全年

6.带头执行规范领导干部配偶、子女及其配偶经商办企业行为规定，相关情况如实向组织报告。严格执行领导干部插手干预重大事项记录制度，发现问题及时报告。

全年

个性清单

1.以多种形式组织警示教育活动，增强城区广大纪检监察党员干部廉洁意识和拒腐防变能力。

全年

2.结合城区“干部作风建设强化年”活动，全面整治“昏庸懒散拖”问题。

全年

3.深化运用监督执纪“四种形态”，狠抓监督执纪问责和监督调查处置。

全年

4.组织开展廉洁“纪”在心活动，带领纪委监委班子定期深入各单位各部门开展纪律教育。

全年

5.组织开展领导干部利用职权或影响力插手工程项目谋私贪腐问题专项整治，坚决防止领导干部成为利益集团和权势团体的代言人、代理人。

全年

6.推动办案安全责任有效落实，提升办案安全精细化监督管理。

全年

7.开展巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接专项监督，压紧压实三级书记抓乡村振兴责任。

全年

8.组织开展“强化监督护航经济发展，持续深入优化营商环境”系列活动，及时解决企业发展、项目落地遇到的问题和困难，持续推动uedbet体育平台:经济高质量发展。

全年

9.通过加强对“一把手”和领导班子监督，规范“一把手”和领导班子权力运行，加快推进清廉西乡塘建设规范。

全年

10.将全面深化清廉西乡塘建设工作纳入年度督查督导计划、巡视巡察及政治监督范畴中同步开展。定期开展清廉建设专项检查，及时发现问题偏差，对工作力度不够、敷衍了事、履责不到位的，督促整改、追究责任。

全年

共性清单

强化责任担当

1.召集分管单位和联系二层单位领导班子及其成员、相关股室党员干部工作人员，把党风廉政建设要求融入分管业务工作，年内召集分管部门、联系单位，研究部署党风廉政建设工作至少2次。

全年

2.根据工作分工，按照“一岗双责”要求，领导、检查、督促分管部门和单位抓好全面从严治党工作，对分管部门和单位党员干部从严进行教育管理。

全年

加强日常管理

1.年内同分管部门、联系单位党组织及其领导班子成员开展谈心谈话和提醒谈话，实现全覆盖。

全年

2.年内为分管部门、联系单位党员干部上1次廉政党课。

全年

严格廉洁自律

?

1.模范遵守和执行党规党纪及国家法律法规，严格执行党的政治纪律和政治规矩，严格贯彻落实中央八项规定精神。

全年

2.严格执行民主集中制等党内组织生活制度，不搞以权谋私，不搞特殊化。

全年

3.自觉接受群众监督，主动将个人主体责任清单在城区政务网站上公示。

全年

4.严格执行请示报告、领导干部报告个人有关事项等制度规定，自觉接受群众监督，培育良好家风，加强对亲属和身边工作人员的教育管理监督。

全年

个性清单

1.组织所分管的宣传思想文化系统开展违纪违规问题集中排查和防范专项工作。

全年

2.加强干部作风建设，坚决纠治本部门形式主义、官僚主义，集中整治干部不担当不作为不负责问题，加大关心关爱干部的力度，采取有效措施激励广大党员干部担当作为。

全年

3.年内至少开展1次全覆盖的全面从严治党宣传教育活动。年内至少组织安排1次涉及党纪党规内容的集中学习。及时组织学习典型案例，以案明纪，强化警示教育。

全年

4.年内至少开展1次纪律教育主题活动，综合运用多种方式，加强对年轻干部教育管理监督，扣好廉洁从政的“第一粒扣子”。

全年

5.每季度开展1次理论学习中心组学习，做到理论创新每向前一步，理论学习就跟进一步。

全年

6.常态化长效化开展党史学习教育，加强理想信念教育、党性党风党纪教育，继续推广领导干部上讲台、“一把手”廉政课堂等做法，坚定信念、锤炼党性，始终保持党内政治文化积极健康、正气充盈。

全年

7.加强清廉典型选树宣传，在“最美家庭”“最美家属”系列人物、“勤廉榜样”等典型选树宣传活动中，大力挖掘清廉代表。挖掘廉洁基因，用好用活红色文化资源中的廉洁元素，不断提高西乡塘红色文化知名度和影响力。落实好“红色基因传承计划”，引导广大党员传承红色基因，赓续红色血脉，永葆初心本色。发挥广播、电视、报刊、门户网站、新媒体作用，继续办好相关专题专栏，充分展示清廉西乡塘建设的动态信息、先进典型、工作成果。

全年

8.深化文明城市创建工作，完善城乡文明建设治理体系。

全年

共性清单

强化责任担当

1.年内召集分管部门、联系单位，研究部署党风廉政建设工作至少2次。

全年

2.组织本单位开展党风廉政建设教育，督促班子成员落实党风廉政建设要求。

全年

3.根据工作分工，按照“一岗双责”要求，领导、检查、督促分管部门和单位抓好全面从严治党工作，对分管部门和单位党员干部从严进行教育管理。

全年

加强日常管理

1.年内同分管部门、联系单位党组织及其领导班子成员开展谈心谈话和提醒谈话，实现全覆盖。

全年

2.年内为分管部门、联系单位党员干部上1次廉政党课。

8月

3.联合纪委监委对各政法单位党风廉政建设进行检查，督促党组（党委）?落实主体责任。

全年

4.参加政法单位党委（党组）组织民主生活会，督促政法单位领导班子开展述职述廉。

12月

5.督促检查政法机关和政法各单位严格学习贯彻落实《新时代政法干警“十个严禁”》。

全年

严格廉洁自律

1.模范遵守和执行党规党纪及国家法律法规，严格执行党的政治纪律和政治规矩，严格贯彻落实中央八项规定精神。

全年

共性清单

严格廉洁自律

2.严格执行民主集中制等党内组织生活制度，不搞以权谋私，不搞特殊化。

全年

3.自觉接受群众监督，主动将个人主体责任清单在城区政务网站上公示。

全年

4.按照有关规定，严格落实党员领导干部重大事项报告制度。

3月

个性清单

1.组织各政法单位开展巩固深化扫黑除恶专项斗争、常态化开展政法队伍教育整顿，坚决政治建警，整治顽瘴痼疾，推进教育整顿成果转换，加强“为民办实事”落实。

全年

2.结合城区“干部作风建设强化年”，抓好分管部门、联系单位的窗口单位“事难办”专项整治，推进本单位作风建设提升行动，落实工作纪律要求，强化作风转变。

11月底前

3.综合运用多种方式，加强对政法队伍年轻干部教育管理监督，扣好廉洁从政的“第一粒扣子”。

全年

共性清单

强化责任担当

1.加强政治纪律和组织教育，不断加强人武部干部职工的政治意识、军魂意识、号令意识。

全年

加强日常管理

1.深刻领悟中央军委“今夜就要开战”的战略指导，抓紧抓实人武部干部职工和城区民兵军事训练。大力弘扬严实作风，准确把握党委班子的职能定位，精准发力、钉牢钉子，确保国防动员建设稳中求进、行稳致远。抓好军事训练行政检察，深化训风演风考风整治，不断提升遂行多样化军事任务能力。

全年

严格廉洁自律

1.扎实抓好反腐倡廉警示教育，加强廉政监督，坚持依法执纪，对违法违纪问题严肃处理、决不姑息。坚持身体力行、以上率下，如实报告个人重大事项，认真参加双重组织生活。

全年

个性清单

1.在兵员征集方面，带领征兵办公室工作人员认真研究和改进新形势下的兵员征集工作，检查监督征兵工作人员的思想、作风、纪律、廉政等方面的情况，严防廉洁征兵出现问题。

全年

2.组织开展人武系统反腐倡廉警示教育，增强党员廉洁自律意识，筑牢拒腐防变思想防线。

全年